原田　由美子

原田　由美子　（人材開発コンサルタント）

　原田　由美子　（人材開発コンサルタント）
「研修って本当に効果があるの？」と感じられている経営者、
およびご担当者様も多いようです。

人材育成に携わり約２０年になりますが、
効果があるともないとも言えません。
取り組み方次第です。

どのように取り組めば効果があるのか？それは、その組織の置かれた状況や働く人の状態を正しく把握し、経営層と課題を共有するところからのスタートです。
研修を企画するご担当者様と一緒に、現状把握をするための現場ヒアリングなどに１つ１つ取り組み、考え、複数のアプローチ方法をご提示し、成果をあげる（考え方と行動が変わり、その結果業績につながる）ための最適なプログラム提供、運営フォロー、しくみづくりを致します。
人材育成体系全体～個別のプログラムのご提供まで、１５０社以上で実施した実績をもとに、アドバイス致します。

基本情報

■活動エリア　　　　　　　　　　　　　　
全国

■会社名
Six Stars Consulting(株)　代表取締役

得意分野

①新人～若手社員対象：「ビジネスコミュニケーション」研修
②リーダー、管理職対象：「リーダーシップと部下育成」研修
③（無料）人材育成体系コンサルティング、（無料）研修プログラム
　　開発コンサルティング

得意業界

ＩＴ関連業界、消費財メーカー　など

経歴

私立大学英米文学科卒業後、日本生命保険相互株式会社営業職として入社。
1995年　人材育成コンサルティング会社へ転職。企画営業職、取締役営業統括職としてキャリアを積む。
2006年　Six Stars Consulting(株)　設立　代表取締役就任
　　　　　中堅・中小企業の独自性を際立たせ、業績向上につなげるための
　　　　　人材育成体系づくり、オリジナル教育プログラム開発に携わる。
　　　　　手がけた組織は、製造業、商社、物流、サービス、公共機関など
　　　　　多岐にわたり、その数は１５０社を超える。
2010年　日刊工業新聞社　ビジネスリーダーズアカデミー講師

■メディア出演・メディア掲載実績
　2002年2月　営業マン１年生パーフェクト仕事術　あさ出版
　雑誌
　人材育成専門誌『企業と人材へ』への寄稿

　インターネットメディア
　連載：誠Ｂｉｚ.ＩＤ『研修に行ってこい！』
　誠ブログ：ひといくＮｏｗ！～人材育成の今とこれから～

　メールマガジン
　４０代で成功するための３０代の自己戦略（月３回配信）

実績

■公開セミナー企画・提供実績
　　日刊工業新聞社ビジネスリーダーズアカデミー
　　東京商工会議所、金融系コンサルティングサービス各社、
　　新社会システム総合研究所、横浜市社会福祉協議会　その他多数

■企業内研修企画・提供実績
　　自動車製造・販売関連企業、製薬・医薬製造・販売関連企業、
　　生産財製造業、生産財販売業、消費財製造業、消費財販売業、
　　ＩＴ製造・販売関連企業、システム開発業、ソフトウェア開発業、
　　プラント建設業、住宅設計・施工・販売関連企業、物販業、
　　物流業、倉庫業、リース業、公共サービス業（鉄道、水道、ガス、役所）
　　飲食サービス業、介護・福祉サービス関連企業、社団法人　他

セミナーテーマ

■２０代～３０代（若手社員～中堅社員）対象
　　テーマ：ビジネスコミュニケーション研修
　　ビジネスマナー、報・連・相、ロジカル・シンキング、チームワーク、ＣＳ　
　　クレーム対応など、ご相談いただく企業様から具体的な課題をお聞きした
　　上でプログラムを企画・ご提供いたします。
　　（導入例）新入社員フォローアップ研修、キャリア開発研修、昇格時研修

■３０代～４０代（中堅～リーダー社員）対象
　　テーマ：課題解決とリーダーシップ＆組織への提案研修
　　課題解決、リーダーシップ、チームマネジメント、提案など、ご相談いた
　　だく企業様から具体的な課題をお聞きしたうえでプログラムを企画・ご
提供いたします。
　　（導入例）昇格時研修、課題解決型研修、営業研修など

■人材育成、教育研修担当者対象
　　（無料アドバイス）人材育成体系、実践につながる研修企画
　　企業ごとの中長期戦略をふまえた、人材育成体系づくりのアドバイス、
　　提供する研修の実践度を高めるための企画～運営～フォローの仕組み
　　づくりなど、人材育成、教育研修担当者へ無料にてアドバイス致します。